辅机班技术员岗位规范.doc

辅机班技术员岗位规范 所属部门 检修部 汽机分场 岗位类别 生产 岗位代码 QJ-FJ-02 岗位等级 11 直接上级岗位 班长 直接下级岗位 无 任职资格要求 专业(工种) 名称 汽机辅机检修 专业要求 可以相关 学历或技职（技能）要求 具有中专或助理级职称或高级技能 岗前培训 1．掌握火力发电厂生产过程。 2．《电业安全工作规程》（热力和机械）部分。 3．掌握技术管理及生产管理方面的知识。 4．熟悉汽轮机辅机部分的检修定额、技术经济分析、检修周期等方面的知识。 经验要求 有从事本专业五年以上工作经验。 技能要求 1．熟悉汽轮机辅助设备的工作原理、构造、性能及系统。 2．掌握汽轮机辅助设备检修程序、工艺要求、质量验收标准及调试方法。 3．掌握一定的计算机知识及绘图知识。 4．能解决班组所管辖的设备的技术难点，并组织技术攻关活动。 5．对本班日常生产中出现的大小缺陷能准确分析判断，及时提出相应的处理方案。 6．能够按一定的逻辑规则表述自己的意见，有制定计划、总结工作的能力。 7．能够编制并组织协调落实各项施工计划、方案及技术措施。 身体条件 健康 工作条件 时间特征 白班 工作场所的固定性 固定 职业危害因素 无 协作关系 直接业务关联的部门或岗位 物资供应部、生产技术部压检站、检修部电气分场、保温材料厂、检修部热工分场。 直接业务关联的外部机构 无 岗位描述 岗位 核心 价值 为了提高本班组所辖设备健康水平，通过对设备定期检修、维护和消缺提供技术支持，确保设备安全、经济、稳定运行。 岗位职责 核心 职责 1．负责本班组的培训和技术管理工作。 2．负责班组设备技术指导、质量监督及验收工作。 3．负责协助班长搞好班组管理工作，并根据本班设备状态安排检修计划、编制材料计划。 常规 职责 1．负责上报设备大小修及维护材料计划。 2．负责管理本班组技术基础工作，包括各种技术记录、台帐，建立健全各种技术资料、技术档案，推行标准化管理。 3．负责所管辖设备的技术设计、技术措施的制定及施工蓝图的绘制工作责所管辖设备技术措施的制定及施工制工作负责技术培训工作，制定培训计划，组织技术讲课和技术问答，组织考核，建立个人技术档案 工 作 内容 、 标 准 及 考 核 工作内容 工作标准 每 日 工 作 1．按时参加班前班后会，根据检修工作提出检修质量标准。 明确质量标准。 2.对现场工作组进行技术指导，完成上级下达的生产任务。 深入现场，指导工作。 保证质量，及时完成。 3．做好设备维修的质量监督及验收工作。 3．1监督检修工艺标准的落实。 3．2对检修工作提供技术保障。 3．3了解和掌握设备运行情况。 满足检修技术要求。 4．协助班长做好各项日常管理工作，完成各项技术指标及生产技术难题。 4．1及时上报各种计划、报表，及时整理班组的技术记录及归档工作。 4．2及时完善日常设备台帐。 4．3做好缺陷记录工作，并提供解决缺陷的技术支持。 尽职尽责，及时解决技术难题。 5．制作备品、备件的加工图纸，提出设备检修技术要求和施工方案，并记好检修记录。 重要部件有图纸，检修记录要真实。 6．认真听取各施工组组长的工作情况汇报，做好工作记， 1．在班长的领导下，编制下周检修工作计划并上报分场。 计划及时准确、符合班组实际工作需要。 2．认真参加每周的安全活动，检查和了解设备运行状况，查阅巡视检查记录，并针对异常情况进行核实处理。 检查到位。 3．结合本班生产任务、设备状况进行生产技术培训，并定期考核。 按时进行。 4．组织班组成员针对本年度的QC活动课题开展QC小组攻关活动。 有活动、有记录、每周至少一次。 每 月 工 作 1．对班组成员进行定期技术考核。 根据实际需要开展，并做好记录。 2．带领职工开展合理化建议活动并于每月25日前上报分场。 建议符合现场实际需要，每月不少于两条。 3．计划与统计上报工作。 3．1工作票统计上报。 3．2设备缺陷与缺陷处理统计上报。 3．3每月25日前，缺陷及漏泄统计上报分场。 3．4每月20前培训计划上报分场。 3．5每月18日前上报材料计划。 3．6上报设备大小修计划。 及时准确。 4．每月15日前，会同班制定下月工作计划草案和备品配件加工计划，上报分。。 季 工 作 1．协助班长按规定落实定期工作。 按时进行，记录完整。 2．参加春秋季安全大检查，。 不得无故缺席。 5．参加评定本班组二星级知识型文明职工工作。 按《国电吉林热电厂知识型文明职工考评细则》及《汽机分场绩效考评办法》考评，保证公平公证公开。 每 年 工 作 1．在班长的领导下，编制年度大、小修、安措反措工作计划上