传承广州亚运消防安保精神续写为民消防新篇章(课件).pptVIP

东莞火灾案例分析 东莞火灾案例分析 广州市公安消防支队 （三）精益求精，培育和强化事业心、责任心 2、提升工作标准 工作标准，反映着一个人的工作态度和事业追求。坚持高标准，才能催生自强不息的工作动力，激发创作一流的聪明才智。古人讲：“取法乎上，仅得其中；取法乎中，不免为下。”不坚持工作的高标准，很难创造出一流的工作业绩。工作只求“过得去”，结果往往“过不去”。基层部队的任务繁重，建设的要求很高，不论在任何岗位、从事任何工作，都要坚持高标准、严要求，这样才能推动工作的长足发展。 坚持高标准，对我们基层官兵来说，还要注重工作细节。当代管理学有一句名言叫做“细节决定成败”。海尔集团总裁张瑞敏有两句话：“把每一件简单的事情做好就是不简单，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。”轻视基层岗位、降低工作标准的人，必然大事干不成，小事做不好。基层工作是大量繁杂琐碎的工作，这些工作是搞好基层建设的一砖一瓦。坚持工作的高标准，就是要从一点一滴的小事做起，在高质量地做好每项具体工作中体现工作的高标准，体现对党的事业和部队建设高度负责的思想境界。 （三）精益求精，培育和强化事业心、责任心 3、锐意开拓进取 消防工作面临的新情况新问题亟需基层官兵在工作学习实践中经受住各种考验，努力提高自身素质，锐意进取，开拓创新，以强烈的事业心责任心，恪尽职守，努力工作，把一切才智奉献给党和人民。 当前，各类火灾隐患和致灾因素不断增多，灾害事故类型越来越多，防控火灾形势日益严峻，工作量越来越大，要求越来越高。面对繁重的工作任务，是被动应付、消极等靠、让上级领导推着走，还是把握大势、主动有为、勇于成为时代的弄潮儿呢？答案是明确的，只有那些不怕艰难、不畏险阻、主动作为、奋发进取的人，才能有所作为，有所建树。岗位有大小，进取无止境。有了勇往直前的拼搏精神，再平凡的岗位也能作出非凡的业绩；缺乏锐意进取的精神状态，再重要的岗位也可能平庸无为。基层官兵要想建功警营，干出一番事业，就必须不懈追求，主动作为。新形势下，基层建设面临着许多过去不曾遇到的新情况新问题，照套过去的做法不行，照搬别人的做法也不行，只有大胆改革，勇于创新。这就必须强化事业心责任心，对工作中的矛盾不等不靠，主动探索，攻坚克难，在拼搏创新中建功立业。 （四）尊重官兵的主体地位和创造精神 尊重官兵的主体地位和创造精神，是人民军队的优良传统。建军之初，我军就坚决革除旧军队遗留下来的军阀作风，在红军内部实行民主制度，明确提出“红军官兵都是阶级兄弟，在政治上是平等的”，规定“军官不允许打骂士兵，官兵待遇平等，士兵有开会说话的自由，废除肉刑”等，为建立新型的军队内部关系奠定了基础。后来，毛泽东同志把“官兵一致”作为我军政治工作的重要原则鲜明地提了出来，从政治上和制度上确立了官兵的主体地位，这一原则也成为人民军队的本质属性和鲜明特征。在我军80多年的奋斗历程中，越是在艰苦的岁月，我军越是在艰苦的岁月，我军越是强调集中官兵智慧，依靠官兵力量，攻坚克难，战胜前进道路上的艰难险阻，夺取一个又一个胜利。事实充分表明，坚持官兵一致，尊重官兵的主体地位和创造精神，是我军不断发展壮大的政治优势和重要法宝，任何时候都不能丢掉。 （四）尊重官兵的主体地位和创造精神 时代越发展，科技越进步，人的因素就越重要，官兵的主体作用就越突出。新时期部队发展的机遇与挑战并存，要真正实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，需要更加充分地发挥广大官兵的聪明才智和创造精神，全神贯注地干好各项工作。只要把广大官兵的积极性创造性调动起来、发挥出来，部队一切物质的、精神的现实的和潜在的积极因素就能竞相迸发，一切有利于战斗力提升的源泉就能充分涌流，整个部队建设就能蒸蒸日上。 （四）尊重官兵的主体地位和创造精神 努力挖掘官兵的内在潜力。群众是真正的英雄，广大官兵中蕴藏着无穷的智慧和力量。只有使官兵富有个性的创造潜能得到充分发掘和运用，部队建设才会充满生机和活力。新时期部队建设面临着大量前所未有的新情况新问题，这为广大官兵施展才华、发挥才能提供了广阔的用武之地。要最大限度地发挥每个官兵的特长，开门问计，发动官兵献计献策，使基层建设的难题在集思广益中破解，教育管理的难点在官兵的参与中化解，业务训练的“瓶颈”在官兵的攻关中突破，推进基层建设不断创新发展。 （五）赴汤蹈火，培育战斗精神 2003年12月23日晚上10点左右，重庆市开县发生剧毒硫化氢气体井喷事故，毒气四散蔓延，造成大量人员伤亡。重庆市公安消防总队特勤支队官兵受命于危难之际，不顾山高路陡、天寒地冻，冲进死亡地带，挨家挨户地寻找幸存者，从死神手中夺回了46条生命，疏散村民8000余人。特别