邮政支局经营活动解析.docx

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邮政支局经营活动解析

经营活动分析记录不能流于形式刘婷 刘建辉????笔者因工作关系,在下支局班组检查时,发现一些支局班组的经营活动分析会议记录流于形式,内容简单,分析抽象,缺乏对经营管理中为什么会出现问题和对下一步应该采取什么样的管理措施、手段才能过到预定目标的分析,既没有数据对比,也没有数据构成与来源分析,在经营分析会议记录上基本上只是一些单纯的数字记载,而没有什么实质性的分析内容和详细的业务发展分析情况,就更谈不上经营活动分析在经营决策中的参考价值和导航作用了。? ????经营分析是各级邮政企业,特别是作为邮政经营最基层的支局、班组在经营活动中为全面有效掌握自身经营状态,正确判断经营发展方向,对过去所开展的经营情况、效果认真进行细化、总结、分析、研究并在此基础上对未来的经营形势加以预测和提出的行之有效的经营措施,更是任何一个具有经营性质的单位尤其是作为经营业务较广的邮政部门必须认真做好的一项最基本的工作。近年来,随着邮政体制改革的不断深入,邮政所经营的业务种类繁多,几乎覆盖到社会的方方面面和各个角落,且具有一定的区域特色,作为邮政经营最前沿阵地的县(市)局以下的支局、班组一级,如何开展好经营分析,显得尤为重要。? ????笔者认为,各级邮政企业的领导在加快推进企业向前发展的同时,对于支局、班组的经营活动分析应加以重视。一是各县(市)局的领导要加强对支局长、班组长的业务知识和经营管理技能培训,不断提高支局长、班组长的自身业务素质和管理水平,帮助他们逐步提高市场经营的分析、研究、预测能力。二是加大对支局、班组经营活动分析会议质量的检查考核力度,帮助支局长、班组长进一步提高对经营活动分析在邮政经营工作中所起作用的认识,使经营活动分析真正成为掌握自身经营状态、了解经营中存在的问题、明确下一步经营目标、促进自身经营发展的有效措施。 9月份经营活动分析会 ?10月13日,我局召开9月份经营活动分析会。1月至9月,我局各项主要考核指标均达到进度要求。业务收入累计???现11834万元,完成预算进度84.38%,超预算1595.75万元;高效收入累计完成10266万元,完成预算进度85.94%,超预算1545.42万元。实现收支差额5938万元,完成预算的90.8%,超预算1163.8万元。现金收入完成预算进度120.28%。截至9月底,收寄中心、621支局的业务收入、高效收入均超额完成预算指标。部分专业收入的发展仍存在很大差距,代理速物仅完成54.43%,包裹收入完成56.09%, 621支局、收寄中心业务收入、高效收入均超额完成预算指标,全局高效收入率达到了去年86%的水平,两个支局的收支差额指标均未达到进度要求,两支局对具体情况进行分析,提出相应解决意见,加强与相关职能部门的沟通,共同解决预算执行中存在的特殊因素,保证预算的完成。 ????? 成本费用累计完成5866万元,完成年预算的79.86%。超预算503万元,其中:直接成本为预算的75.44%,超预算51万元,运营成本年为预算的81.6%,超预算452万元。今年总体收入完成情况较好,创造了相对宽松的成本空间,局里加大了对房屋维修、低耗品等的投入,改善了工作环境。各相关部门要做好项目的收尾工作,及时结帐、报销。生产单位要做好成本分析,超支因素及时与相关部门沟通,为本单位制定明年成本预算提供依据。总之,各单位需做好4季度的冲刺,努力圆满完成各项业务的收尾工作。 ????? 与会领导指出:1、今年后3个月,各单位在扩大收入规模的同时,要注重业务结构的适度调整,针对保险业务发展过缓的问题要制定相应的整改措施和考核机制,以拉动低本高效的金融业务的发展。2、市公司在全局范围内开展“为民服务、创优争先”活动,国际局也制定了相关方案,各单位要提高认识,按照部署,积极开展“三亮”“三创”“三评”活动。3、细节决定成败,目前我局基础管理工作有欠缺和不足,各单位要重视职工素质的提高,严格贯彻落实两个规范,基层做到整改落实,运营部做好工作指导。4、牢固树立安全第一的意识,抓好全员安全教育,要制定预案,定期演练,杜绝一切事故,创造和谐邮政。5、进一步提高对各大营销战役的重视程度,各经营单位要做二次消化,消化方案,消化政策,做好相关奖励政策的宣贯和落实工作,充分调动广大职工的积极性,抓好年底的冲刺,为明年发展开好局。会议强调,业务发展是全局性工作,与全局职工都息息相关,要问企业为你做了什么,先要问问你为企业做了什么,全体干部职工要提高主人翁意识,只有员工为企业付出,企业才能发展,企业发展了,员工才能得利,即:企业的发展依靠职工,企业的发展为了职工,企业的发展惠及职工。

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