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PAGE  PAGE 49 岗位说明书 部 门岗位名称岗位编号薪酬系数直接上级：直接下属： 工作地点：工作目的： 岗位职责： XXX。 XXX。 ……  任职条件： 备注：岗位说明书 部 门高邦销售公司岗位名称销售商务岗位编号GR—G—XG5薪酬系数部门 经济承包直接上级：经理、副经理直接下属： 工作地点：高邦销售公司及业务区域 工作目的：管理高邦公司所有资料档案，监督高邦部业务员各区域市场业务工作实施情况及内务协调。 岗位职责： 负责对高邦销售公司各种信息汇总并进行市场分析。 参与高邦销售公司营销策划。 监督各区域市场。 负责做好客户服务 负责对各区域业务员营销计划及促销宣传实施工作监督 负责管理高邦销售公司所有资料档案，并作好保密管理工作。 完成工厂及部门交办的其他事宜。 严守企业商业秘密。  任职条件： 一、教育背景： 相关专业本科以上学历，或接受过营销知识专项训练。 二、工作经验： 两年以上工作经验。 三、工作技能： 掌握基本的销售技能及相关知识，能吃苦耐劳、可胜任长期外勤工作； 掌握计算机办公应用基本技能、掌握常用统计软件； 较强的口头表达、沟通能力及书面表达能力。 四、工作态度： 做事严谨，勤奋敬业，有良好的团队合作及开拓创新精神。 五、身体健康。备注： 岗位说明书 部 门高邦销售公司岗位名称销售员（区域经理）岗位编号GR—G—XG3薪酬系数部门 经济承包直接上级：经理、副经理直接下属： 工作地点：高邦销售公司及其责任区域市场。工作目的：收集反馈市场信息，制订并实施本区域营销计划、实现销售目标。岗位职责： 参与高邦销售公司市场营销策略的制订。 执行高邦销售公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。 制订本区域营销计划，控制所辖区域宣??费的使用。 提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。 组织实施自己所负责区域的经营计划和宣传促销方案。 掌握本区域内的所有客户的经营情况。 负责自己区域内客户的应收款管理。 定期向经理、副经理汇报负责区域市场情况并做好市场分析。 负责处理客户投诉。 10、完成工厂及部门交办的其他事宜。 11、严守企业商业秘密。任职条件： 一、教育背景： 相关专业本科以上学历，或接受过营销知识专项训练。 二、工作经验：. 两年以上工作经验。 三、工作技能： 掌握基本的销售技能及相关知识，能吃苦耐劳、可胜任长期外勤工作； 掌握计算机操作基本技能，熟练操作企业投入使用的各类管理软件； 具有较强的口头表达、沟通能力及书面表达能力。 四、工作态度： 诚实守信，做事严谨，勤奋敬业，有良好的团队合作及开拓创新精神。 五、身体健康。备注： 岗位说明书 部 门销售部岗位名称计划员岗位编号GR—G—X4薪酬系数部门 经济承包直接上级：部门副经理和部门经理直接下属：工作地点：销售部、厂内工作目的：管理手套、杂品类产品商务合同及数据档案，并对该类业务跟单、发货。维护各类管理软件，提供准确的生产预测和计划依据。岗位职责： 根据销售合同、电订单、传真等和市场预测，负责制定每月需求计划，呈报生产部，并做好衔接工作，确保产销平衡。 负责销售计划的制定。随时了解客户的变化，按业务员及客户订单要求下达、传递标准生产计划单。 了解掌握产品生产进度，协调各车间、部室之间的生产、技术、物资方面的关系，以及时解决生产过程中的各种问题。 负责按时无误的做好合同及来电、来函的登单发货工作；按合同要求及业务员发货单要求组织发货。做好领货凭证的邮寄工作。 对进销存系统的数据管理和编制。 负责管理本部门手套、杂品类产品商务合同及数据档案，并作好保密管理工作。 负责销售部的考勤工作。 严守商业秘密。 任职条件： 一、教育背景： 大专以上学历，接受过营销、统计等培训。 二、工作经验： 两年以上计划、统计相关工作经验。 三、工作技能： 全面了解企业流程、相关产品业务； 掌握计算机操作技能，具备初级汉字录入员水平，熟练操作企业投入使用的各类管理软件； 良好的口头及书面表达能力和组织协调能力。 四、工作态度： 做事严谨，勤奋敬业，有良好的团队合作及开拓创新精神。 五、身体健康。备注：岗位说明书 部 门销售部岗位名称统计员（兼内勤）岗位编号GR—G—X5薪酬系数部门 经济承包直接上级：部门副经理和部门经理直接下属：工作地点：销售部工作目的：负责部门业务的统计整理工作， 给领导、各相关部门及业务员提供及时、准确的销售信息。 岗位职责： 1、负责合同的整