生产支部技能比赛计划书.doc

公司青年焊工技能竞赛计划书 生产团支部 2014-4 目 录 竞赛章程 1、竞赛目的 2、竞赛设置 3、竞赛组织机构 4、竞赛规则 二0一四公司青年焊工技能竞赛章程 1、竞赛目的 为普查和提高公司生产一线青年焊工的操作技能，强化产品的质量观念，激发工作热情，提高三按“按图纸、按工艺、按标准”生产的自觉性, 发现并鼓励公司焊工好手、能手，在全公司范围内形成一个良好的学习、竞技环境，和讲技术、讲质量的良好氛围，最终进一步提高本公司车身的焊接质量。 2、竞赛设置 本次竞赛以实践操作为主，进行竞赛：相关车间、外包队的选拔赛和公司级优秀青年焊工技能竞赛。 2.1第一轮，相关车间、外包队的选拔赛 各相关车间、外包队的每个焊工都参加，以车间、外包队为竞赛单位，在各单位内自主进行选拔赛。选拔赛的形式和评判标准由各个车间、外包队自定，选拔赛的前5名焊工组队参加第二轮的公司级优秀青年焊工技能竞赛。 2.2第二轮，公司级焊工技能竞赛 各竞赛单位选拔赛出线的选手组成参赛队进入第二轮公司级青年焊工技能竞赛。按竞赛章程决出名次。 2.3竞赛奖项 本次竞赛名次分团体奖和个人奖。 团体奖：设一名，授予优胜奖状、奖金 元。 个人奖：设薄板焊接、中厚板焊接、矩形管焊接、全能焊接四大类，各类设一、二、三等奖各一名。 一等奖，授予奖状、奖金 元 二等奖，授予奖状、奖金 元 三等奖，授予奖状、奖金 元 所有入围第二轮的选手在亚星人、OA平台给予表彰。 3、竞赛组织机构 竞赛由公司团委协同生产团委支部共同主办，由公司各职能部门联合组成竞赛领导小组，下设竞赛工作小组、竞赛评分小组。 4、竞赛规则 4.1总则 4.1.1此次竞赛秉承公平、公开、公正的原则。 4.1.2人力资源处和党群工作处对全过程进行监督。 4.1.3竞赛开始后15分钟未到作弃权处理。 4.1.4竞赛过程如发现参赛者违规舞弊行为取消其参赛资格。 4.1.5评分标准见考核评分记录表。 4.1.6评判由竞赛评分小组进行，评分小组组长为评判长； 4.1.7评判长与竞赛工作小组组长和竞赛领导小组合议结果为本次竞赛的最终裁决。 4.2细则 时间：4月~6月；（具体时间待定） 场地：焊装厂房；（具体场地待定），竞赛场地设6个竞赛工位，每工位配200型焊机1台、350型焊机1台、操作台及工作凳各1个。 设备及耗材： 1、YM-200KR1VTA焊机6台（焊装厂房提供并保证正常良好）。 2、350KR焊机6台（总装车间66#厂房提供并保证正常良好）。 3、CO2气体（≥99.5%纯度），集中供气。 4、焊丝：1.0*ER50-6（随200焊机配齐）。 1.2*ER50-6（随350焊机配齐）。 5、焊接操作台及工作凳各6个（构件车间先期制作，请生产运营部落实）。 竞赛试题（见附录三） 1）、试题一：扣合连接板焊接，材质16MnL（510L）。 2）、试题二：1毫米钢板对接焊，材质Q235-A。 3）、试题三：矩形管T型焊接，材质Q235-A。 竞赛试题材料 （见附录四） 由构件车间提供。 竞赛时长：每个选手在竞赛工位独立完成三个试件的焊接，操作时间30分钟 监考人员：竞赛工作小组成员。监督记录竞赛情况（包括参赛者是否违规操作，舞弊行为，竞赛时间记录，竞赛现场打分等） 考评人员：竞赛评分小组成员； 竞赛操作要求： 1、赛前一日，将竞赛焊接要求和图纸发给选手，焊接规范按照工艺文件《半自动CO2气体保护焊通用规范》，赛前15分钟领取比赛试件，在监考人员监督下进行焊前准备。 2、所用试件、焊接材料必须按竞赛管理制度领用，试件统一编号。 3、除竞赛选手及有关工作人员外，其他人员不准进入竞赛操作现场。 4、试件的点固、焊接及清理应由选手独立完成。 5、对有焊接位置要求的试件，必须按要求的位置焊接完，中途不许取下。 6、竞赛过程中不许使用磨光机。 7、选手应在规定的时间内完成全部焊接工作，监考人员通知时间到，应立即 停止操作。 8、选手在焊接结束后，试件应保持原始状态，不允许补焊、修磨或任何形式的加工。选手将清理好的试件交到指定地点，并彻底清理焊接现场。 9、选手在整个考试过程中，应遵守焊工安全操作规程，做到文明比赛。对违反比赛规则不听劝阻或违反安全操作规程，出现大事故者，取消考试资格。 10、以下防护用具、工具由考生自备：工作服、工作帽、绝缘鞋、焊工手套、 焊接面罩、防紫外线眼镜、尖嘴钳、防堵剂等。 4.3竞赛成绩 竞赛成绩以适当形式（公告牌、亚星人、公司OA平台）公布。 团体奖按照