工会业务试题.docVIP

工会业务知识试题 一、单项选择题（共２０题） 1、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（ ）通过，（）起施行。 A、2007年6月29日 2008年1月1日 B、2007年6月29日 2007年6月29日 C、2007年6月28日 2007年10月1日 D、2007年6月28日 2008年1月1日 2、《劳动合同法》的立法宗旨是：完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护（ ）合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。 A、企业 B、用人单位 C、劳动者 D、用人单位和劳动者 3、用人单位在制定、修改或决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或全体职工讨论，提出方案和意见，与（ ）或者职工代表平等协商确定。 A、董事会 B、监事会 C、工会 D、职工代表大会 4、订立劳动合同，应当遵守合法、（ ）、平等自愿、协商一致，诚实信用原则。 A、公道 B、公认 C、公开 D、公平 5、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（ ） A、不遵照执行 B、宣布废止 Ｃ、向用人单位提出，通过协商予以修改完善 Ｄ、请求劳动行政部门给予用人单位处罚 ６、《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（　） Ａ、人身关系　　Ｂ、财产关系 Ｃ、人身关系和财产关系相结合的社会关系 Ｄ、经济关系 ７、用人单位自（　　）起即与劳动者建立劳动关系。 Ａ、用工之日　　　　　Ｂ、签订合同之日 Ｃ、上级批准设立之日　Ｃ、劳动者领取工资之日 ８、用人单位招用劳动者，（　）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 Ａ、可以　　　　Ｂ、不应　　 Ｃ、应当　　　 Ｄ、不得 ９、《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（　）订立书面劳动合同。 Ａ、可以　　　　Ｂ、应当　　 　C、 需要　　　　Ｄ、无须 10、已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（　）内订立书面劳动合同。 Ａ、十五日　　　Ｂ、一个月　　　 Ｃ、二个月　　　Ｄ、三个月 11、工会基层委员会的每届任期为（　）。 Ａ、三至五年　　Ｂ、三年或者五年 Ｃ、三年以下　　Ｄ、五年以上 12、集体协商机制应该围绕（　）来展开协商。 Ａ、职工最关心、最直接、最现实的问题 Ｂ、老板最关心的问题 Ｃ、政府最关心的问题 Ｄ、党委最关心的问题 13、工会必须密切联系职工，（　）职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。 Ａ、征求　　 Ｂ、收集　　 Ｃ、听取和反映　　Ｄ、答复 14、工会各级组织按照（　）原则建立。 Ａ、独立自主　　Ｂ、宪法　　 Ｃ、平等　　 Ｄ、民主集中制 15、违反《工会法》规定，以（　）等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 Ａ、欺诈、恐吓　　Ｂ、威逼、利诱 Ｃ、威胁、诈骗　　C、暴力、威胁 16、基层工会组织具备民法通则规定的（ ）条件的，依法取得（ ）资格。 A、社会团体，法人 B、企业法人，企业法人 C、法人，企业法人 D、法人，社会团体 17、（ ）可以派员帮助和指导企业职工组建工会，任何单位和个人不得阻挠。 A、企业上级主管单位 B、上级工会 C、劳动行政部门 D、政府经济管理部门 18、职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予（ ）。 A、支持 B、支持和帮助 C、支持和协助 D、帮助 19、县级地方工会委员会向（ ）负责并报告工作，接受监督。 A、上级会员代表大会 B、上一级地方工会委员会 C、省级地方工会委员会 D、同级会员代表大会 20、根据（ ），工会与有关部门（ ）做好劳动模范和先进生产工作者的评选、表彰、培养和管理工作。 A、政府委托，共同 B、政府授权，共同 C、政府授权，一起 D、政府委托，一起 二、多项选择题（共15题） 21、以下关于服务期的表述正确的是（ ） A、用人单位经与劳动者协商一致，可以与该劳动者订立协议，约定服务期 B、劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金 C、用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬 D、用人单位要求劳动者支付的违约金可以超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用 22、竞业限制的人员仅限于用人单位的哪些人员（ ）