【公务员面试即兴演讲稿】公务员面试新题型精讲之即兴演讲题.doc

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【公务员面试即兴演讲稿】公务员面试新题型精讲之即兴演讲题

【公务员面试即兴演讲稿】公务员面试新题型精讲之即兴演讲题 公务员面试除了传统的结构化题型之外,也出现过一些形式新颖、亮人眼球的题型,考生们要在备考期间对各类新题型有全面的了解,以便应对考场上的不时之需。本文重点讲解一下即兴演讲题。 一、即兴演讲题导读 (一)即兴演讲题概念 所谓即兴演讲,就是在特定的情境和主体的诱发下,自发或被要求立即进行的当众说话,是一种不凭借文稿来表情达意的口语交际活动。演讲者事先并没有做长时间准备,而是随想随说,有感而发。即兴演讲类试题应用性较强,具有综合程度高、现场意识强、压力强度大等特点,增加了答题难度,对考生的实践能力和语言能力提出了更高的要求。在国家公务员面试中通常作为压轴的题型出现,需要引起考生的重视。 (二)即兴演讲题测评能力 即兴演讲题所涉及到的考查要素很多,九大测评要素均有所体现,且多为复合式命题。但重点考查的是以下几个方面: 1.语言表达能力。语言表达能力是公务员应该具备的基本素质之一,衡量标准包括三个方面:口齿是否清晰,语句是否流畅;用词是否准确恰当;表达内容是否有条理,逻辑严密。 2.逻辑思维能力。逻辑思维能力在即兴演讲过程中起着关键作用,面对压力能否做到头脑清晰、反应灵敏,能否组织恰当的语言表明自己的观点,都是逻辑思维能力的表现。 3.自我认知与表达能力。即兴演讲题需要较长时间的自我表述,是考生个性特征的最佳表现机会。尤其在角色扮演的情境中,考生对公务员的职业认知、对自己能力和潜力的认知都将表现出来。 4.自我情绪控制能力。在结构化面试中,即兴演讲类试题具有情境压力大的特点,面对庄重严肃的面试官,考生需要摆脱紧张情绪,保持良好的心态和形象,展现出自己临危不乱的良好自控能力中.公教育版权。 (三)即兴演讲题分类 根据即兴演讲类试题的命题特点,中公面试团队认为此类试题可以进一步划分为两种类型,希望考生加深对即兴演讲类试题的了解,以增强备考复习的针对性中.公教育版权。 1.命题演讲。分为全命题和半命题两种,是指由面试考官直接给定题目或规定演讲范围,经过准备后所做的演讲。例如: “转变观念天地宽”,请结合实际做3分钟演讲。 2.非命题演讲。非命题演讲一般是与工作活动相关的演讲,或者更具体的说是在举行某种活动或会议时特定主体所发表的格式规范的讲话。例

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