交警队车管所创建文明交通示范岗先进事迹材料.docVIP

交警队车管所创建文明交通示范岗先进事迹材料 二、、着眼服务，就要拓展内内涵和提升水准。　　 大队车管所民警和工作作人员时刻牢记全心全意意为人民服务的宗旨，在在车管业务工作中，真正正把人民群众的呼声作为为第一信号，把人民群众众的需要作为第一选择，，把人民群众的利益作为为第一考虑，把人民群众众的满意作为第一标准，，全体人员从人民群众满满意的事情点滴扎实做起起，从人民群众不满意地地方逐一认真改起，既立立足本职从小事着手，认认认真真办好每一本证、、做好每一辆机动车的入入户登记，做到时时、处处处、事事让民满意。同同时积极转变观念，深化化服务内涵，拓展服务领领域，在被动服务向主动动服务的飞跃上下功夫，，谱写了想民之所思、排排民之所忧、办民之所急急的新篇章。　　 【正正文】 xx县公安局交交警大队车辆管理所共有有民警3名、工作人员110名，担负着全县万余余辆机动车和6万余名驾驾驶人的服务管理工作。。近年来，车管所在上级级有关业务部门的正确领领导下，在各级党委、政政府的关心、支持和帮助助下，以“三个代表”重重要思想为指针，以规范范化建设为龙头，全面加加强车辆管理的队伍建设设和业务建设，严格车辆辆、驾驶员管理制度，规规范执法程序，不断提高高管理水平和服务水平，，以“规范、便民、廉洁洁、高效”为指导思想，，以落实公安部、省厅便便民利民措施为契机，努努力打造文明规范化服务务型车管队伍。去年大队队车管所被省文明办、省省公安厅确定为全省5名同志受到省州州县的表彰和奖励。 　　 1、注重学习，，强化教育，提高车管人人员的服务意识。车管所所是交警对外展示形象的的“窗口”，也是社会目目光聚焦的地方。没有过过硬的专业素养和良好的的职业操守，就难以让““窗口”发光发亮。在大大队车管所，学知识、学学业务成了一种风气，车车管所把学习作为一项制制度来加以落实，做到““四个确保”，即在学习习的对象上，确保民警、、工作人员人人参与接受受教育；在学习的时间上上，确保每周至少半天作作为学习的时间；在学习习的内容上，根据不同时时期、不同任务、不同阶阶段的要求，有针对性地地选择不同的学习重点，，确保学习收到的良好效效果；在学习的形式上，，既有理论辅导，又 2、、以“三项建设”为契机机，强化车管所服务设施施建设。为进一步提升服服务质量，保障服务水平平，大队车管所狠抓便民民利民服务基础设施建设设。随着我县经济持续发发展，群众生活水平的日日益提高，越来越多的机机动车进入家庭，每天到到车管站办理业务的车主主明显增多。车管工作的的硬件建设，成为影响办办事效率的重要因素。为为缓解业务多与设施滞后后的矛盾，去年以来，大大队车管所共投资10余余万元，为办证大厅新购购置了桌椅、笔墨等便民民服务用品和10台电脑脑，在办证大厅、查验岗岗、科目一、二考场安装装了电子监控系统，设立立业务咨询岗，并在警力力十分有限的情况下抽调调一名协 二、、着眼服务，就要拓展内内涵和提升水准。　　 大队车管所民警和工作人人员时刻牢记全心全意为为人民服务的宗旨，在车车管业务工作中，真正把把人民群众的呼声作为第第一信号，把人民群众的的需要作为第一选择，把把人民群众的利益作为第第一考虑，把人民群众的的满意作为第一标准，全全体人员从人民群众满意意的事情点滴扎实做起，，从人民群众不满意地方方逐一认真改起，既立足足本职从小事着手，认认认真真办好每一本证、做做好每一辆机动车的入户户登记，做到时时、处处处、事事让民满意。同时时积极转变观念，深化服服务内涵，拓展服务领域域，在被动服务向主动服服务的飞跃上下功夫，谱谱写了想民之所思、排民民之所忧、办民之所急的的新篇章。 1、结合合社会实践，强化为民服服务的宗旨观念。为使民民警能带着对人民群众的的深厚感情去执法、去工工作，坚决维护人民群众众的合法权益。马副大队队长带领车管所民警和工工作人员，主动深入边远远的官寨、腻脚、舍得等等乡镇开展车管业务便民民服务工作，将“群众上上我门”变为“我上群众众门”，实实在在解民忧忧、排民难，促进警民和和谐，为群众办一批实事事、好事。进一步规范和和加强机动车及驾驶人源源头管理，提高农村地区区机动车入户率、检验率率和驾驶人持证驾驶率。。同时也减轻了农民的经经济负担。去年以来，大大队车管所便民流动车管管服务下乡开展车管业务务工作，按照xx乡镇街街天 2、坚持以转转变执法理念，服务经济济发展为重点，在开展各各种活动中，大队车管所所认真贯彻上级文件精神神，严格行政审批程序、、严格服务工作标准，在在工作中一律简化办事程程序，简化工作流程，缩缩短办事时间。开通服务务咨询电话，开辟“绿色色通道”，实行阳光管理理，同时主动深入运输企企业，开展上门服务，实实行特事特办主动与运输输企业联手，共同打造平平安畅通环境。受到社会会各界和群众的一致好评评。据不完全统计，去年年以