[工作创新奖评选暂行办法.docVIP

附件1： 工作“创新奖”评选暂行办法 推进工作创新是市局党组的一贯要求，事关全市地税事业发展大局。为进一步深化全系统创新工作，全面贯彻省局和市委、市政府的决策部署，引导和激励全市地税系统干部职工进一步解放思想，以新理念、新思路、新举措、新成效，努力开创地税工作新局面，不断推动地税事业卓越发展、和谐发展新进程，特制定本办法。 一、指导思想 深入贯彻省、市第八次党代会精神，全面落实科学发展观，大力倡导首创精神，在新起点上开创新。 二、工作目标广大创新意识显著增强，思维的能力显著提高，创新潜能充分发挥，在全培育和推出一批全省领先、彰显特色、切实可行、卓有成效，选树和推广一批工作创新先进典型和先进经验，将的智力成果转化为现实战斗力，创造出在全省处于先进水平的工作创新成果，提高。 领导小组办公室必须围绕第一责任、第一要务、第一标准，着力解决工作中的重点、难点问题，具有独创性，在全市、全省首创或率先借鉴外地经验的必须是充分体现本特色的再完善、再创造或在级以上。形成了规范化制度或典型做法，具有适度的示范效应和推广意义， 五、创新内容 创新内容主要是指在税收征管、税源监控、纳税服务、班子队伍建设、廉政建设、机关建设、思想政治工作、信息化建设、地税文化等涉及各个方面的思想观念创新、制度体系创新、方式方法创新、科技手段创新。市局鼓励机关各处室（中心）与各县（市、区）局上下结合，联袂申报，通力攻关，发挥互补优势，推进并实施工作创新。具体包括： （一）在组织收入方面。围绕优质税收，进一步深化税收分析与纳税评估，推进税源专业化管理，落实税收管理员制度，加强重点税源、一般税源和零散税源管理，开展主辅分离，增加地方一般预算收入，加强税收政策管理，查处大案要案，以及加强社保费管理等方面，取得明显成效的。 （二）在服务地方经济发展方面。围绕优质服务和有效促进地方经济发展，进一步支持企业转型，服务地方经济发展方式转变，优化纳税服务，开展国地税协作，减轻纳税人负担，取得明显成效的。 （三）在税收执法方面。围绕依法行政，进一步规范行政执法，完善岗位责任追究，提升稽查执法水平，取得明显成效的。 （四）在干部队伍建设方面。围绕优秀团队和“三强两好”，进一步加强领导班子建设，开展干部教育培训，强化地税文化建设，提升干部队伍工作活力和综合素质，取得明显成效的。 （五）在党风廉政建设方面。围绕廉洁护税，进一步推进廉政教育、监督、制度建设，构建惩防体系，推进廉洁自律，取得明显成效的。 （六）在工作的其他方面。围绕“三基三支撑”根本保障和重点工作，各单位要大力开展群众性创新活动，创新奖设一等奖、二等奖、三等奖、鼓励奖若干，以上奖项据实评定，均可空缺。鼓励奖：创新经验被市、部门现场会推广，或被市、以文件、通报形式转发；创新信息、经验被市《简报》刊发。 坚持公开性、创新性、效益性原则，每年度评选一次，按以下程序进行： 根据具体实施情况和取得的成效择优申报。 领导小组办公室依照申报范围、参评资格、申报条件和立项登记情况，对所有申报成果进行审核，剔除不符合要求的申报成果。对符合要求的申报成果，依据进行认定打分，以不超过当年申报成果总数70％的比例提出候选项目名单，并推荐一定数量的优秀成果参加评选。各位评委采取实地查验或召开评议会的方式进行评选依照规定的评选方法、条件和创新成果的质量、层次，对创新项目进行打分排序最后提交研究通过。运用获奖项目作为加分项目纳入年度综合考核。予以条件成熟的，将通过召开现场会、经验交流会等形式在全推广、宣传。