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“雷锋月”江科学习社公益活动安排
一 活动内容及内容
宣传
2013.03.13---2013.03.17 (准备时间)
1 2013.03.13----2013.03.17(熟悉宣传内容、工作;分配人员、准备材料;进行宣传训练);
2 2013.03.16——2013.03.17(周末)
A 整合人员分配任务,周末组织社员讲解活动内容、活动计划、活动时间、分配任务。
B 2013.03.18周一起,进行宣传、重复宣传。宣传内容包括:活动内容、鼓励学员学子加入我们的公益队伍、鼓励学子进行募捐、收集带有笑脸的照片、征求更多的人对我们的活动进行宣传、关注、传播。
蓝购广场募捐、宣传、展览活动——2013.03.20/21日
1 挂两条长绳(或者两个宣传板),展示一百张笑脸照片(一部分收集,一部分相机拍摄);
2 准备两个宣传板,一个展示此次活动的所有内容、计划、步骤;一个展示爱心故事、格言、图片;
3 准备两条横幅,进行爱心公益签名活动;
4 在蓝购、学生活动中心设立两个募捐点,派专人负责。
整修于果路(小树林)--2013.03.23(星期六,因天气而定)
1 对已被破坏的青石板块进行勘探,确定整修地,整修板块,整修方案、人员;
2 准备水泥修道,或者用土填法进行填埋。
(四)打扫卫生(J1/J2)---2013.03.24(星期天)
(五) 再宣传 2013.03.25--2013.03.28
1 此次宣传以媒体为主。
2 将在学院官网及各大主流视屏媒体投放所拍公益电影,在校园广播、贴吧、百度网页、新浪微博、腾讯微博进行全方位宣传。
3 宣传内容包括活动计划、纸质档案文件、活动图片、活动纪录片、笑脸展示、签名条幅、募捐物品、学院风采、学院支持物品等。
(六)观看公益电影,进行情感预热(图书馆二楼或者多媒体教室)------2013.03.29晚7:00——9:00
(七)乘车去南昌市敬老院、南昌社会福利院--2013.03.30(星期六)
(八)乘车去癌症病医院探望病人---2013.03.31(星期天)
备注:已经联系好相关方,有专人负责安全并主持活动。
(九)B厅讲座暨总结大会-----2013.03.31晚
1 播放拍摄的公益微电影;
2 进行活动总结及回顾;
3 参与活动的代表们发言;
4 播放活动当中的影像集和记录片,分享感动;
5 进行公益宣誓活动。
二 希望得到的支持
1 经费。希望尽可能的多拨点经费,社员们少贴点钱。
2 校车。希望能租到一辆校车,用于03月30和31号的探望活动。
3 支持我们的募捐活动,欢迎专人监督。
4 审批图书馆二楼(我们会积极沟通)和报告B厅,审批海报的张贴和横幅的摆放,给予一定的自主性。
5 物资支持.希望得到一些修路、扫地、展览、宣传、募捐的物资。比如铁锹、扫把、拖把、水桶、展览板、桌子等。
6 宣传。希望能在学院官网和院广播电台、微博进行宣传,并在官网投放所拍摄的微电影。
7 活动必要时,能够得到团委开出的公假条。
----- 公益首先属于我们的学院,然后属于我们的学子,最后属于我们学习社,我们愿意自己做更多的事,减少老师们的负担,对此给老师们造成的不便和忙碌,敬请谅解!谢谢您的关心和爱护,我们将用百分之一百的努力,让我们的学院充满爱!谢谢老师…… ————学习社全体社员
“六心”服务评定标准
“六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的,在严格考核的基础上进行评定的,对此,公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度,制定店铺员工“六心”服务评定考核办法,以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。
1、什么是“六心”服务?
所谓的“六心”是指信心,热心、用心、耐心、诚心和细心,而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。
2、“六心”服务评定的目的
(1)促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现,并对员工进行指导、培养和激励,引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。
(2)规范员工的服务态度,提高顾客的满意度,使得产品的服务质量深入人心。
(3)为员工的岗位动态管理、薪酬激励、职业发展提供客观依据。
3、“六心”服务评定的原则
坚持客观、真实、公平、公正的原则
4、“六心”服务评定的内容
“六心”服务评定将采取逐级考核制,
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