基于平衡计分卡的税务部门绩效评价探析毕业论文.doc

本科毕业设计论文 题 目 基于平衡计分卡的税务部门绩效评价探析 专业名称 ___ 会 计 学_________ 学生姓名 ______ ____________ 指导教师 ____ _____ ___ 毕业时间 _____2015.07_________ _ 毕业 任务书 一、题目 基于平衡计分卡的税务部门绩效评价探析 二、指导思想和目的要求 毕业论文写作是本科教学的最后一个环节，通过论文写作所包含的题目选择，文献搜集、研读，写作大纲拟定，初稿撰写，修改与再修改等工作程序，培养和训练学生综合运用所学专业知识、提高学生发现问题、分析问题和解决问题的能力。本文写作的要求包括： [1]深刻理解论文题目。你接到毕业论文的任务后，必须深刻理解题目要求，了解题目所涉及的理论、现实等方面的具体情况。 [2]根据论文题目进行文献检索和调查研究。你必须广泛了解与自己论文题目有关的国内外研究现状，做好与自己题目有关的文献筛选和调查研究，并把这些文献、资料应用在自己论文的写作中。 [3]撰写开题报告。开题报告要说明本论文的研究思路和基本结构。 [4]提交写作大纲。在上交开题报告后的2周内写好论文大纲。大纲的主要内容包括本题目的研究现状和目前存在的问题；分析存在这些问题的原因，要有数据或者资料支持；在分析的基础上，提出解决问题的思路或者办法。 [5]在2015年5月30日之前上交最终论文，并参加系里组织的论文答辩。论文答辩是对论文写作过程和论文质量的综合检验，通过论文答辩使自己经受一次综合性的锻炼。 三、主要技术指标 [1]要求综合运用经济学、管理学、会计学等相关理论，将规范研究与实证研究有机结合、定性分析与定量分析相结合；突出实证研究和定量分析的作用。大量运用实际统计数据，运用多种分析、比较方法从多种角度来分析、探讨问题。 [2]本文在研究过程中采取的具体研究方法包括：调查法，文献研究法，比较法，案例分析法，因素分析法，定性分析法等。 [3]立论客观，论点新颖，具有实践性。要结合专业、结合社会实际。论文的基本观点必须来自具体资料的分析和研究之中，所提出的观点有一定的实际意义，并通过独立研究，提出自己的认识和看法。论文强调实践性，能解决实际问题，对具体问题有自己独立的思考。 [4]论据充分，资料翔实，论证有力，说服力较强。论文必须能够旁征博引，多方佐证。为了证明论点，要搜集足够多的资料，论文中所运用的资料应该做到言必有据，精确无误。 [5]论证严密，富有逻辑性。论文应提出问题，分析问题和解决问题，前后相互呼应，全篇论文必须是一个有机的整体。 [7]认真撰写开题报告、论文提纲、摘要、前言、正文、致谢、外文翻译等内容；严禁抄袭，按期交稿，按写作规范排版、打印、装订。 四、进度和要求 [1] 2015年1月30日前，将“主要参考书及参考资料”目录电子版发给指导老师。 [2] 2015年3月5日前，将毕业论文开题报告的电子版发给指导老师。 [3] 2015年5月30日前，提交不少于20000字的最终论文（包括中英文摘要、、正文、结论、参考文献] 汪家常、魏立江，绩效管理[M],东北财经大学出版社，2001 [2] 吴育华、杜纲，管理科学基础[M],天津大学出版社，2002 [3] 樊宏、戴良铁，公共部门绩效管理系统再造[J],上海市经济管理干部学学报，2004（2）] 蔡永红，绩效考核的现状及其反思[J],北京师范大学学报，2001, 166 (1) [5] 蔡立辉,政府绩效考核的理念与方法分析[J],中国人民大学学报2002（5）] 王淑红、龙立荣，绩效管理综述[J],中外管理导报，2002（9）] 王靖、张金锁，综合评价中确定权重向量的几种方法比较[J]，河北工业大学学报，2001（2）] 许树柏，使用决策方法----层次分析法原理[M]，天津大学出版社，1988 [9] 吴建南、赵婷,基于平衡计分卡的税务绩效评价方案设计[J],税务研究,2005(4) [10] 马玉超、徐海霞,平衡计分卡的利弊分析与应用研究[M], 沈阳师范大学学报(社会科学版),2004年第9期。 [11] 刘志城，社会主义税收理论若干问题[M],中国财经出版社，北京，1992 [12] 金人庆，中国当代税收要论[M],人民出版社，2002,06 [13] 吴大军、高荣祥，平衡计分卡评说[M],财务与会计，2001（11）] 马震，新时代策略管理工具—平衡计分卡[M],广州财政会计，2002,（5）] 吴森富，平衡计分卡与绩效评价[M],中外管理，2002，（11），] 朱凌玲，绩效评价的方法[J]，市场周刊，2001，（11）] Paul R.