营销总监岗位要求.docVIP

下载本文档

13
0
约小于1千字
约 1页
2018-03-26 发布于浙江
举报
版权申诉

营销总监岗位要求.doc

1、本文档共1页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

营销总监岗位要求主要工作职责概述描述1 编制营销战略负责营销战略编制，参与公司商品企划并负责营销计划制定 2 管理品牌协助总经理，领导、组织开展公司品牌管理工作 3 商品核价协助总经理开展每季商品核价工作 4 订货会工作领导、组织每季订货会相关工作 5 绩效考核负责员工的工作分配和绩效考核，组织本部门业务培训，优化提升团队 6 市场开展领导、组织市场工作 7 经营决策协助总经理，参与公司经营管理与重大决策 8 品牌管理流程组织起草公司有关营销、品牌管理的管理制度、流程，经批准后组织实施并进行监督 9 部门预算负责编制本部门年度/月度预算，并递交财务部审批 10 营销管理流程组织制定和完善本部门职能领域的工作制度和流程，完善部门及岗位职责 11 其他完成上级领导临时交办的工作任务主要工作关系内部协调部门或岗位公司各个部门外部协调单位各级总代理加盟商终端客户工作特征时间要求依正常工作时间上下班，按需要加班出差要求需偶尔出差任职资格（有丰富从业经验或突出业绩的可适当放宽）最低学历本科专业 /经济管理相关专业工作经验精通企业管理、市场营销知识；通晓传播相关知识，服装行业知识能力素质杭州可博实业有限公司岗位说明书第 1 页